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Téléconseillère à la SNCF, Liana craint d’être licenciée pour avoir porté un foulard

Mardi 10 février, Liana était convoquée en conseil de discipline. SNCF Voyageurs, son employeur, lui reproche le port d’un foulard au travail. Le syndicat Sud Rail Alsace dénonce une discrimination. L’inspection du travail a ouvert une enquête pour ce motif.

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Téléconseillère à la SNCF, Liana craint d’être licenciée pour avoir porté un foulard

« Je vis seule avec trois enfants. Sans ce travail, je ne sais pas du tout comment je vais m’en sortir… » Liana (le prénom a été modifié) réprime un sanglot quand elle pense à son avenir. Convoquée par SNCF Voyageurs pour un conseil de discipline le mardi 10 février, la mère célibataire risque le licenciement. Son employeur lui reproche le port d’un foulard au travail. Liana ne comprend pas que l’affaire aille aussi loin. Une grande lassitude pointe dans sa voix lorsqu’elle décrit ce sentiment d’être « à nouveau étrangère » :

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